Social - Formation - RH
Au sommaire de ce nouveau numéro de VEILLE & ACTION SOCIAL publié par la CGI: Adoption du projet de loi climat par l’Assemblée Nationale - p.1-2; Précisions sur l’aide exceptionnelle à l’embauche d’alternants- p. 2-3, Registre des accidents bénins-p. 3-4; Prolongation de certaines mesures sociales dérogatoires - p.4-5; Report DOETH 2020 en DSN - p.6; BOSS et vêtements professionnels - p.6-7; Etat des négociations - p.7-8; Jurisprudence - p.8-9.
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Entrée en vigueur du BOSS - p.1-2; Précisions du BOSS sur les invendus - p.3; Prestation de conseil RH TPE/PME - p.3-4; Salariés étrangers - p.4-5; DOETH 2020 - p.6; Bonus-malus - p.6-7; Nouvelles règles d’assurance chômage - p.7-9; Décret relatif aux plans d'apurement et remise partielle des cotisations « covid-19 » - p.9-11; Paramètres 2021 du versement santé - p.11; Etat des négociations - p.11-13; Jurisprudence - p.13-15.
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Toute l'actualité sociale résumée dans ce noiuveau numéro: Index égalité - p.1-2 ; Dispositif d’appui au télétravail pour les PME - p.2-3 ; Mise en ligne du BOSS – p.3 ; Forfait jours réduit et retraite progressive – p.4 ; Aide à l’embauche travailleurs handicapés - p.5 ; Proposition de loi sur la santé au travail - p.5 ; Barèmes kilométriques - p.6 ; État des négociations – p.6-7 ; Jurisprudence – p.7-10.
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Des moyens pour mobiliser et fidéliser vos collaborateurs en leur donnant du pouvoir d’achat différé faiblement chargé fiscalement et socialement avec la Loi ASAP et la Loi sur la Résiliation Infra annuelle (RIA).
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